Депутаты Законодательного Собрания приняли закон «Об установлении на территории Владимирской области квоты для приема на работу граждан, завершивших военную службу».
С 1 марта 2027 года работодателям с численностью сотрудников 100 и более человек устанавливается квота в размере 1% от среднесписочной численности для приема на работу участников СВО.
Квота распространяется на граждан РФ, завершивших военную службу по мобилизации или контракту, постоянно проживающих на территории области и обратившихся за трудоустройством в течение трех лет после увольнения. Рабочие места, предоставленные таким гражданам до 1 марта 2027 года, будут учтены в счет выполнения квоты. Квота не устанавливается общественным объединениям инвалидов, религиозным организациям, а также организациям, находящимся в стадии ликвидации или банкротства.
